Accounting Lead

Quienes somos
Redarbor es la #1 compañía HR Tech en Latam.
Ayudamos a 55 millones de personas al mes a encontrar un trabajo mejor y a más de 150.000 empresas a reclutar y retener el mejor talento.

Nuestros proyectos
Somos líderes en Sites y App’s de empleo con nuestros sites de empleo Computrabajo (líder en Latinoamérica), OCC en México e Infojobs y Catho en Brasil, y Software de RRHH en Latinoamérica (Pandapé).

Redarbor en cifras
2013 fundada
+1.100 colaboradores
16 oficinas
21 países
HR Tech 1# en Latam y 2# grupo de sites de empleo con más tráfico en el mundo
El Software de RH (SaaS) líder en Latinoamérica con más de 8.000 productos activos
Somos la mejor empresa para trabajar en España y la 11ª mejor para trabajar en Europa y hemos recibido el reconocimiento especial ‘Better for Business’, según GPTW

¿A quién buscamos?
Estamos en la búsqueda de un/a Accounting Lead para unirse a nuestro equipo en una empresa líder en su sector. Ofrecemos condiciones laborales altamente competitivas, superiores a la media del mercado, y un paquete de beneficios diseñado para promover el bienestar y el crecimiento de nuestr@s colaboradores.


¿Tu rol?
Liderar las operaciones de administración y contabilidad del grupo, coordinando la actividad del equipo de contables en España y Latinoamérica.
Seguimiento de los cumplimientos fiscales y mercantiles.
Propietario de los procesos de cierres contables mensuales y de la observación de las políticas contables del grupo.
Mejora y documentación de procesos para estandarización de las prácticas contables del grupo en todas sus filiales.
Revisión de balances y corrección de errores o desvíos.
Gestión de procesos corporativos: conciliación intercompañía, revalorización de divisa, cierre de periodos contables, plan de cuentas, etc en ERP Navision.
Preparación, cumplimiento y respuesta a la auditoría externa que efectúa una Big Four.




Eres la persona que buscamos, sí:
Aportas experiencia en:


Título universitario en Contabilidad, Finanzas, ADE o campos relacionados.
Cursos o certificaciones en contabilidad avanzada, gestión financiera o administración de empresas son valorados.
Dominio de software contable y sistemas ERP (SAP, NEtsuite, Navision o similar) (a nivel Administrador)
Conocimiento sólido de normas contables españolas y IFRS
Conocimiento de lógicas fiscales españolas
Experiencia en preparación y análisis de estados financieros de empresas multinacionales con gestión de divisa
Capacidad de coordinar equipos, gestión, motivación y desarrollo de personas
Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita
Experiencia mínima de 5 a 7 años en roles relacionados con la
contabilidad y administración financiera y la gestión de equipos
Inglés fluido
Buen Manejo de Excel
Flexibilidad horaria para coordinación de tareas con el equipo en
Latinoamérica
Se valorará experiencia previa en auditoría Big Four o equivalente
Buscamos una persona:
Íntegra y responsable
Organizada
Asertiva
Dinámica
Team player, líder motivador

¡Si quieres formar parte de una compañía líder en su sector con un equipo altamente cualificado, en un entorno dinámico e internacional, incluso si no cumples con el 100% de los requisitos, nos encantaría conocerte!


Nuestros beneficios:
Contrato Indefinido + flexibilidad horaria + día libre en tu CUMPLEAÑOS
23 días laborables de VACACIONES
Premiamos la antigüedad con días adicionales de vacaciones por cada 2 años cumplidos y hasta un máximo de 5 días.
Jornada intensiva: navidad, Semana Santa, Julio y agosto
Jornada intensiva en el día de cumpleaños de los hij@s para poder compartir más tiempo en este día tan especial para ellos.
Teletrabajo - Modalidad híbrida: 2 días en oficina y 3 en casa.
100% Teletrabajo: 4 semanas al año + Navidad y semana santa + puentes específicos + 2 semanas de agosto.
Plan de formación: cursos presenciales + formación online con Udemy para realizar formaciones específicas desde casa y de forma ilimitada.
Idiomas: clases online de inglés y portugués gratuitas.
Aparcamiento: subvencionado el 50% del coste mensual del estacionamiento en el aparcamiento del edificio de la oficina.
Gimnasio: subvención del 70% de tu cuota.
Fisio: subvención del 50% del coste del fisioterapeuta al mes.
Comida saludable: subvención del precio del menú que escojas.
Oftalmología: subvención una vez al año de cristales graduados y lentillas una cantidad fija.
Fruta fresca, café y té todos los días.
En REDARBOR trabajamos para promover una cultura inclusiva, que busca la equidad y valora las diferentes perspectivas. Esto se traduce en género, religión, personas con discapacidad, LGBTQ+, etnia y diversidad de experiencias. Trabajamos todas nuestras búsquedas en base a esta premisa. ¡Únete a nuestro equipo!